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A publicação apresenta, como a ONU Mulheres Brasil atua no país após 15 anos, mostrando como parcerias, evidências e soluções comprovadas transformam compromissos em impacto real na vida de mulheres e meninas. Organiza a atuação em seis eixos: sociedade civil, legislação, setor privado, cooperação Sul-Sul, audiovisual e campanhas. Detalha projetos e programas emblemáticos: Moverse e Empoderando Refugiadas (migração e refúgio), Uma Vitória Leva à Outra (esporte), HeForShe, Pró-Equidade de Gênero e Raça, WEPs, Casa da Mulher Brasileira, além das agendas de mulheres indígenas e de clima e gênero (COP30, G20). Reúne marcos legais apoiados, dados de alcance de campanhas e resultados concretos, posicionando o Brasil como referência regional e global em igualdade de gênero.
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O Guia oferece um instrumento prático para que instituições públicas, organizações e empresas identifiquem, diagnostiquem e enfrentem o racismo institucional, definido como o fracasso das instituições em prover serviços adequados às pessoas em virtude de sua cor, cultura ou origem étnica.