5 razões: a economia do cuidado é um dos investimentos mais transformadores do nosso tempo

O trabalho de cuidado é a base invisível de toda economia e sociedade. Investir em sistemas de cuidado robustos cria empregos dignos, impulsiona a prosperidade econômica, promove a igualdade de gênero, protege os direitos humanos e fortalece as comunidades. A ONU Mulheres está ajudando a reduzir a sobrecarga desigual de cuidado sobre mulheres e meninas e a construir sistemas de cuidado que funcionem para todas as pessoas.

1. O trabalho de cuidado move as economias

O trabalho de cuidado, tanto não remunerado quanto remunerado, torna as economias possíveis. É o trabalho essencial e cotidiano que nos mantém nutridos, saudáveis e bem. Sem ele, nossa sociedade e nossa economia parariam. À medida que as populações envelhecem e as necessidades de cuidado aumentam, investir em sistemas de cuidado torna-se um imperativo econômico.

• Estima-se que 350 milhões de crianças precisem de serviços de cuidado infantil no mundo. Até 2030, 2,3 bilhões de pessoas no mundo precisarão de cuidado, ante 2,1 bilhões em 2015.
• Se recebesse um valor monetário, o trabalho de cuidado não remunerado representaria até 40% do PIB em alguns países.
• Investimentos em setores de cuidado podem criar de duas a três vezes mais empregos do que investimentos no setor da construção.

2. Fechar as lacunas de cuidado é essencial para alcançar a igualdade de gênero

A desvalorização e a distribuição desigual do trabalho de cuidado na sociedade continua sendo uma das barreiras mais persistentes à igualdade de gênero e ao empoderamento econômico das mulheres. Reconhecer, reduzir e redistribuir o trabalho de cuidado não remunerado é fundamental para o tempo, as escolhas e as oportunidades das mulheres em educação, emprego digno, liderança e vida pública.

• Mulheres e meninas dedicam 5 vezes mais horas por dia ao trabalho de cuidado não remunerado do que os homens.
• Globalmente, 45% das mulheres em idade ativa (708 milhões de mulheres) estão fora do mercado de trabalho por causa de responsabilidades de cuidado não remunerado, em comparação com apenas 5% dos homens.

3. O trabalho de cuidado é uma questão de direitos humanos

Sistemas de cuidado robustos são essenciais para garantir dignidade e direitos tanto para quem cuida quanto para quem precisa de cuidado. Investir na economia do cuidado significa investir em empregos dignos no setor, direitos trabalhistas para trabalhadoras do cuidado, políticas de proteção social e serviços de qualidade que assegurem os direitos de todas as pessoas que precisam de cuidado e que o prestam. O trabalho de cuidado remunerado é majoritariamente realizado por mulheres, muitas vezes com baixa remuneração e longas jornadas. Dois terços dos trabalhadores do setor de cuidado, incluindo saúde, cuidado infantil e trabalho doméstico, são mulheres, e muitas são trabalhadoras migrantes.

• As mulheres representam 80% das trabalhadoras domésticas remuneradas. Ainda assim, 90% das trabalhadoras domésticas não têm proteção social nem cobertura previdenciária.

4. À medida que conflitos e crises aumentam no mundo, os sistemas de cuidado ficam cada vez mais sobrecarregados, e mulheres e meninas pagam o preço

Quando os serviços e a infraestrutura de cuidado são enfraquecidos ou destruídos por conflitos e desastres ambientais, mulheres e meninas absorvem a carga de cuidado, muitas vezes a um custo social e econômico significativo. Investir em sistemas de cuidado pode ajudar as comunidades a resistir a choques, reduzir desigualdades e construir sociedades mais resilientes.

• Em contextos de crise, as mulheres dedicam quase quatro vezes mais horas ao trabalho de cuidado não remunerado do que os homens.
• Por exemplo, na Ucrânia, as mulheres dedicam 16 horas a mais por semana ao trabalho de cuidado não remunerado do que os homens, resultando em uma perda estimada de US$ 72,5 bilhões para a economia.

5. Investimentos na economia do cuidado geram retornos transformadores e sustentáveis

Investimentos na economia do cuidado podem gerar benefícios para todas as pessoas, que se estendem por gerações e economias e beneficiam o planeta.

• Investimentos em serviços de cuidado poderiam criar quase 300 milhões de novos empregos dignos até 2035.
• Investir em setores de cuidado tem o potencial de ser 30% menos poluente do que investir na indústria da construção.
• A Iniciativa TransformCare da ONU Mulheres busca fortalecer os sistemas de cuidado em mais de 50 países. Até 2035, a iniciativa tem o potencial de contribuir para:
  • Alcançar 2,9 bilhões de mulheres e meninas;
  • Criar 260 milhões de empregos dignos para mulheres;
  • Liberar 10 trilhões de horas do tempo de mulheres e meninas até 2035.

A ONU Mulheres conclama governos e parceiros do setor privado a investir em sistemas de cuidado fortes e equitativos como uma das escolhas mais inteligentes e urgentes para promover a igualdade de gênero, impulsionar a prosperidade econômica e fortalecer a resiliência das futuras gerações.